Teleworking and posting of workers through digital platforms
DOI:
https://doi.org/10.12795/e-RIPS.2022.mon.07Keywords:
International telework, Digital services, Covid-19, Posting of workers, Platform workAbstract
The digitization of the economy, especially in the context of the pandemic caused by the COVID-19 crisis, opens a new scenario of analysis on different alternatives for regulating telework. It is thus required a new approach and a complete and in-depth assessment of the problems of interpretation and application with respect to the place of provision of services of international teleworkers, in order to determine the applicable working conditions and the applicable law on Social Security. On the other hand, there are currently many companies that offer the services of posted workers through digital platforms. To a greater or lesser extent, platforms may set the terms on which “service provider posted workers” supply their work, and thus the relationship between service providers and platforms may exhibit some of the characteristics associated with labor relations, which could result in bogus self-employment. This presents a substantial challenge for labor law.
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Accepted 2022-12-11
Published 2022-12-30
- Abstract 311
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