Un análisis de la participación de los trabajadores en la empresa y en la intervención estatal elaborado sobre el modelo politico-sistémico propuesto por David Easton
DOI:
https://doi.org/10.12795/TPDM.2021.i4.05Palabras clave:
Modelo Político-Sistémico, Participación de los trabajadores, Cuestión social, Profesionalización, SindicatoResumen
En el presente estudio se aborda el fenómeno de la participación de los trabajadores en la empresa desde la óptica de la Ciencia Política. En concreto, se aplica el Modelo Político-Sistémico diseñado por David Easton que, extensible a multitud de áreas de conocimiento, se ha optado por aplicarlo a la evolución del sistema de relaciones laborales desde su origen hasta nuestros días
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Aceptado 2021-11-30
Publicado 2021-12-22
